Zgodnie z (art. 13 ust. 1 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) dalej „RODO” informujemy, że:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wojewódzki Szpital Rehabilitacyjny dla Dzieci w Ameryce, Ameryka 21; 11-015 Olsztynek, email: szpital@ameryka.com.pl
2. Administrator wyznaczył Inspektora ochrony danych, z którym kontakt jest możliwy poprzez email: iod@ameryka.com.pl 
3. Pani/Pana dane będą przetwarzane w celu zawarcia i realizacji umowy o pracę (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), prowadzenia dokumentacji pracowniczej (kadrowej, płacowej, podatkowej, ZUS) zgodnie z obowiązkiem prawnym pracodawcy (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) oraz w celu wypełnienia obowiązków i wykonywania szczególnych praw przez strony umowy, wynikających z przepisów w dziedzinie prawa pracy, zabezpieczenia społecznego i ochrony socjalnej (art. 9 ust. 2 lit. b RODO). Podane danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa lub wewnątrzzakładowego regulaminu pracy jest obowiązkowe a konsekwencją ich niepodania jest brak możliwości zawarcia i realizacji umowy. Przetwarzanie innych danych osobowych. niż wymagane przepisami prawa lub wewnątrzzakładowym regulaminem pracy może odbywać się wyłącznie na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a. RODO). Podanie danych w takim przypadku jest dobrowolne, a ich niepodanie skutkować będzie brakiem możliwości realizacji celu przetwarzania wskazanego w treści zgody. 
4. Pani/Pana dane osobowe będą udostępniane organom i podmiotom uprawnionym do ich uzyskania na podstawie przepisów prawa ( np. ZUS, NFZ), dostawcom usług w tym m. in. dostawcom systemów i usług informatycznych, dostawcom i serwisantom infrastruktury szpitalnej w zakresie niezbędnym do realizacji tych umów a także pacjentom i osobom upoważnionym przez pacjenta w ramach realizacji ich praw określonych przepisami ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta.
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas określony w przepisach prawa w tym m. in. w ustawie z dnia 26.06.1974 r. Kodeks pracy, ustawie z dnia 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawie z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych. Dokumentacja pracownicza co do zasady przechowywana jest przez okres 50 lat dla pracowników zatrudnionych do 31.12.2018r. oraz 10 lat dla pracowników zatrudnionych po 01.01.2019r, licząc od końca roku, w którym stosunek pracy rozwiązano lub wygasł (chyba że szczegółowe przepisy stanowią inaczej).
6. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Realizacja powyższych praw determinowana jest przez wypełnienie przewidzianych ku temu przez RODO przesłanek.
7. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, https://uodo.gov.pl , gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
8. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. 
9. Informujemy również, że Może Pani/Pan zwrócić się do pracownika Szpitala w celu udostępnienia treści klauzuli oraz że klauzule informacyjne dostępne są na stronie internetowej  https://ameryka.com.pl/szpital/ochrona-danych-osobowych/, w Biuletynie Informacji Publicznej Szpitala. 

Ameryka dn. ………………..                                       Podpis pracownika…………………..